La prestación de desempleo es una herramienta que está a disposición de aquellos trabajadores que son despedidos. Este instrumento es utilizado para garantizar que exista una determinada solvencia económica durante el tiempo en el que esas personas desempleadas no tienen trabajo. Esta prestación genera en muchas ocasiones dudas, y por ello te vamos a hablar sobre aquellos que necesitas saber al respecto.
En este artículo encontrarás:
Vías para la solicitud de la prestación por desempleo
El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) pone a disposición de los trabajadores cinco vías diferentes para la solicitud de la prestación por desempleo, siendo estas las siguiente:
- Pre-solicitud: La persona interesada puede presentar una pre-solicitud a través de internet en la página web del SEPE, en donde se debe suministrar la información correspondiente. En el caso de que sea necesario, la Administración procederá a contactarle por vía telefónica o correo electrónico para solicitar información adicional.
- Oficia virtual del SEPE: Otra opción disponible para solicitar la prestación por desempleo es hacerlo a través de la Sede Electrónica y la Oficina Virtual del SEPE, bajo registro en el apartado llamado «personas».
- Oficina de Prestaciones: Una tercera vía es recurrir a la Oficina de Prestaciones, donde se puede realizar con la condición de solicitar cita previa en la página web del SEPE.
- En cualquier oficina de Registro público que se encuentran distribuidas por el territorio español.
- Se puede solicitar a través de correo administrativo.
Documentación necesaria para solicitar la prestación por desempleo
Una vez conocidas las diferentes vías para proceder a la solicitud de la prestación por desempleo; es importante conocer cuál es la documentación que se necesita para efectuar los correspondientes trámites.
Entre los requisitos solicitados para la demanda de prestación por desempleo se encuentran:
- Modelo oficial de la solicitud
- Documento de identificación del interesado, ya sea DNI o pasaporte. En el caso de los extranjeros de países de la Unión Europea se requiere el certificado de residente en la Unión Europa y Tarjeta de Identidad de Extranjero; el resto deben presentar pasaporte.
- Documento bancario en el que figure el número de cuenta en el cual debe ser realizado el abono de la prestación.
- Libro de familia o equivalente.
- Certificado de las empresas en las que ha trabajado en los últimos 6 meses.
En algunas situaciones será necesario aportar información adicional.
Cuantía de la prestación por desempleo
La cuantía a percibir por la prestación por desempleo que se otorga a un trabajador, corresponde al 80% del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM). En el caso de que el solicitante de la prestación hubiese trabajado de manera parcial, la cuantía será reducida en función de las horas trabajadas.
Para trabajadores que tengan más de 52 años, el SEPE tiene en cuenta las cotizaciones correspondientes a la Seguridad Social hasta el momento de la jubilación. En cuanto al pago de la prestación, se realiza de forma mensual en la cuenta bancaria facilitada por el solicitante; y es un pago que se cumplirá por meses vencidos.
Duración del subsidio por desempleo
La duración del subsidio por desempleo depende de la ayuda en particular que corresponda, para lo cual hay que tener en cuenta las diferentes situaciones. En cualquier caso, por norma general, los subsidios por desempleo permite prórroga, aunque se debe tener en cuenta el tipo de subsidio que corresponde.
Tipos de subsidios por desempleo
Existen diferentes tipos de subsidios por desempleo que pueden ser solicitados, entre los cuales se encuentran los siguientes:
- Subsidio para mayores de 45 años. Está destinado a aquellos trabajadores desempleados que tengan esa edad y hayan llegado al final del paro.
- Subsidio para mayores de 52 años. Se concede hasta el momento de la jubilación. Uno de sus requisitos es el haber cotizado un mínimo de 15 años.
- Ayuda familiar para desempleados. Corresponde a quienes tengan una carga familiar y hayan agotado el paro.
- Subsidio por insuficiencia de cotización. Se aplica a los desempleados que no hayan alcanzado la cobertura mínima los 360 días de cotización para poder hacer una solicitud de la prestación contributiva.
- Subsidio para emigrantes retornados. Aplica para los españoles que regresan al país tras haber trabajado en el extranjero, donde no hayan suscrito ningún tipo de convenio bilateral de desempleo, y cuyo país no sea parte del espacio económico europeo.
También se estima el subsidio a los liberados de la privativa de libertad durante un periodo superior a 6 meses, y que no cumplen con los requisitos para poder beneficiarse de algún subsidio o prestación. En este caso, la persona debe proceder en un plazo de 30 días a la inscripción como demandante de empleo; y además, estar inscrito durante el «mes de espera».
De esta forma, ya sabes cómo solicitar la prestación de desempleo, así como los aspectos más importantes de esta herramienta que está destinada a ayudar a los empleados que han sido despedidos de su puesto de trabajo.
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